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管理好自己,領導好他人:管理干部的十把利器 北京:2025年05月08日

課程介紹 管理工作要做好,管理干部必須有行之有效的抓手,管理動作必須要規范化和專業化。那么我們的管理干部究竟要學習和掌握哪些管理工具和方法呢,請跟隨何冰老師走進《打造管理高手的十把利器》這門課程,開啟能力提升之旅吧! 培訓對象: 各級管理干部 培訓目標: 如何規劃和系統管理日常工作、提升會議管理能力,提高工作效率; 了......

管理演練場|卓越九段管理能力修煉 青島:2025年05月10日

課程背景 對組織負有責任,能影響組織經營成果的人,就是管理者。 管理者作為企業的核心資源,工作在哪個水平,直接影響企業的產出水平! 管理者,就必須卓有成效。卓有成效是可以學會的! 彼得.德魯克集畢生研究之大成,提煉出管理者的五大核心能力: 幫助管理者從合格到優秀,從優秀到卓越: 降低管理不善造成的隱性成本,向管理要效益......

組織發展—高績效團隊共創工作坊 深圳:2025年05月16日

課程介紹 在當今快速變化的商業環境中,組織需要不斷應對新的挑戰以保持競爭力。構建和管理一個能夠高效協作、持續創新并迅速響應市場變化的高績效團隊成為許多企業的共同追求。一個組織可持續的成功取決于其團隊的成功。在一個復雜、不確定和快速發展的世界里,團隊是組織健康發展的基石,是管理者能力與業務成果之間的關鍵紐帶。高績效團隊才......

管理基本功——發言、匯報、主持會議 深圳:2025年05月19日

課程介紹 都是管理者,說話卻有很大差異。有的人總能主題鮮明條理清晰,而有些人卻顛三倒四不知所云;有的人說話能直入人心,讓人不知不覺地認可他。有些人卻總是看他人之不足,卻從不發現他人長處,令人反感;還有的人,說話就像能點燃別人,讓人懷揣希望、充滿激情地跟著他做事。而有些人卻總是讓人泄氣、令人沮喪;有些人愛開會,幾分鐘能解......

管理者時間探寶圖 上海:2025年05月27日

課程介紹 時間是最寶貴的資源。由于缺少高效的時間管理理念和方法,許多企業管理者大量浪費著企業和作為管理者的自己的時間。 本課程從工作方法改善的“時間探寶圖”的運用導入,輔導學員掌握時間運用改善的四跳道路,發現可以立即行動的三個改善點,進入時間運用改善的良性循環。 通過開放式的訓練,學員將掌握如何......

新任主管管理技巧 北京:2025年06月05日

課程介紹 今天的新晉主管,正承受著前所未有的壓力,下級希望自己執行到位,主管希望自己指揮得當,同級希望自己多多配合。一提到現狀,很多人都會用“忙、亂、累、煩”來應付。 新晉主管是企業的“執行層”,如何才能真正的成為企業的關鍵力量? 新晉主管的成長是最有挑戰性的,如何才能快......

信任的速度?(經理版)-提升信任紅利,減少組織內耗【特價】 廣州:2025年06月19日

課程介紹 信任就好比水。沒有了信任,關系會變質,項目會失敗,顧客向競爭對手流失,方案不盡人意,工作進展緩慢。 就像池塘中的漣漪,信任由你生發開去。這一高度互動的實戰課程將幫助領導者提高個人信譽,實踐能促進信任的行為,并學習如何激發員工積極性。 課程收益 本課程摒棄以理論講解為主的授課方式,在實戰環境中注入全新語言和行為......

新晉主管的全面管理技能 上海:2025年06月19日

課程介紹 被提升為管理者,可能是一個令人興奮的經歷。昨天還是一名普通員工,今天就有了一個頭銜,或者昨天還是一個可有可無的基層管理人員,今天已是一個肩負重任的團隊領導者。 于是你躊躇滿志、意氣風發,全身心投入。但是可能你很努力,結果卻是:你管理的部門工作質量下降了、業績在下滑、你應有的表現沒能發揮、下屬怨聲載道、上司亦不......

職業經理人進階式能力提升—經理人的目標與計劃管理 上海:2025年06月24日

培訓收益: 在沙盤模擬中對目標、合作、溝通等問題進行深度挖掘、分析并找到解決方法; 使用最新的“五定戰略識別推進系統”做好目標設定及目標管理的重要性排序,理解管理決策過程和決策的方法; 使學員深刻體會到以結果為導向做計劃的重要性,并明確做計劃的威力; 使學員清楚自己做的每一個行動與產出的關系,從......

《高績效執行力—從手段到目標》 福州:2025年07月02日

【課程背景】 企業執行力最終表現為員工的執行力,但癥結都在管理的過程或是管理者本身,因為企業所有戰略思想、具體決策都必須也只能通過管理的管道,基層員工轉化為具體實踐才可能變成結果,因此沒有管理者本身強有力的執行意識和執行力,就不能“落地”。 事實證明,再精心設計的戰略目標,在管理者平庸的執行力面......

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名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...

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