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咨詢電話：027-5111 9925 , 027-5111 9926手機(jī)：18971071887郵箱：Service@mingketang.com

【課程背景】

現(xiàn)代企業(yè)之間的競爭已越來越超越產(chǎn)品和技術(shù)層面，而在企業(yè)形象和企業(yè)文化方面展開。當(dāng)今世界一流企業(yè)，不僅靠其資金和技術(shù)等硬實(shí)力雄霸天下，更是以其品牌和文化等等的軟實(shí)力傲視群雄。努力創(chuàng)建具有自己鮮明特色的企業(yè)文化體系，是提升企業(yè)的社會(huì)形象、擴(kuò)大企業(yè)的知名度和美譽(yù)度的必然選擇。同時(shí)在企業(yè)內(nèi)部，為切實(shí)增強(qiáng)員工的凝聚力和忠誠度，也必須通過企業(yè)文化建設(shè)來強(qiáng)化組織歸屬感和員工的心理契約。缺乏先進(jìn)的企業(yè)文化，別奢望你可以建成一流企業(yè)。而好的企業(yè)文化，一定是要靠歷史的沉積和經(jīng)驗(yàn)的凝聚的，決不僅僅是提煉幾句口號(hào)、裝飾幾個(gè)場景那樣簡單。本課程將有助于你構(gòu)建優(yōu)秀的企業(yè)文化，使企業(yè)文化真正成為興廠之本、動(dòng)力之源、員工之魂。這樣的企業(yè)，就一定能成為“百年老字號(hào)”，就一定能在激烈的市場競爭中永遠(yuǎn)立于不敗之地。

【課程收益】

1. 準(zhǔn)確理解企業(yè)文化的內(nèi)涵與實(shí)質(zhì)

2. 掌握企業(yè)文化建設(shè)的基本方法

3. 促進(jìn)企業(yè)文化的完善和發(fā)展

4. 有助于全面提升企業(yè)的文化軟實(shí)力

5. 有助于增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和忠誠度

【課程特色】

經(jīng)典流傳：探求企業(yè)文化的真諦及其構(gòu)成

標(biāo)桿分享：感悟企業(yè)文化創(chuàng)造的巨大效益

現(xiàn)場診斷：怎樣避免企業(yè)文化“中看不中用”

完善計(jì)劃：指導(dǎo)學(xué)員有效改進(jìn)企業(yè)文化工作

【課程大綱】

1. 企業(yè)文化的基本構(gòu)成

2. 企業(yè)文化的主要功能

3. 企業(yè)文化的宣傳推廣

4. 企業(yè)文化如何落地生效

5. 企業(yè)文化建設(shè)的重要舉措

6. 企業(yè)文化的與進(jìn)俱進(jìn)

黃老師

黃育德 教授（北京）

背景資歷：

管理學(xué)教授，哲學(xué)副教授

中共中央組織部、瑞士外交部合辦的第一期《組織發(fā)展和管理培訓(xùn)》培養(yǎng)的高級(jí)培訓(xùn)師

中國寶武集團(tuán)武鋼領(lǐng)導(dǎo)力專家，武鋼人力資源管理專家，武鋼領(lǐng)導(dǎo)力標(biāo)準(zhǔn)體系、武鋼軟科學(xué)成果評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系的主要制定者，武鋼管理培訓(xùn)體系和武鋼經(jīng)理人才測評(píng)體系的主要貢獻(xiàn)者

武漢大學(xué)、清華大學(xué)等多所大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)人培訓(xùn)班特約培訓(xùn)師

武漢多家管理公司顧問

中國“我是好講師”大賽專業(yè)評(píng)委

培訓(xùn)風(fēng)格：

黃教授有三十余年的管理、咨詢、培訓(xùn)經(jīng)歷，長期致力于現(xiàn)代管理培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展與人力資源能力建設(shè)，多次主持武鋼戰(zhàn)略發(fā)展和商業(yè)模式創(chuàng)新方面的課題研究，著有多部專著和教材，發(fā)表學(xué)術(shù)論文數(shù)十篇。

黃教授的課程設(shè)計(jì)注重啟發(fā)學(xué)員進(jìn)行深度思考，從而分析和發(fā)現(xiàn)問題的本質(zhì)，并找到能有效解決問題的可行方法。講授語言生動(dòng)活潑，引人入勝，注重培訓(xùn)場景營造，具有很強(qiáng)的感染力。善于運(yùn)用大量鮮活的事例說明深刻的理論，通過精心設(shè)計(jì)的情景模擬和課堂互動(dòng)來引導(dǎo)學(xué)員完成思維和認(rèn)知的飛躍。他閱歷豐富，見解獨(dú)到，能有針對(duì)性地解答學(xué)員在工作和人生中的疑惑，被很多學(xué)員引以為事業(yè)和人生的良師益友。

重點(diǎn)課程：

《打造卓越領(lǐng)導(dǎo)力》《管好下屬的智與謀》《提升中層執(zhí)行力》《管理溝通技巧》

《戰(zhàn)略規(guī)劃與戰(zhàn)略實(shí)施》《人才招聘與面試實(shí)務(wù)》《職場歷練與職業(yè)發(fā)展》

《現(xiàn)代人的生存智慧》《系統(tǒng)思維與系統(tǒng)生態(tài)》《商業(yè)模式創(chuàng)新》

《最終的營銷秘籍》《市場營銷整合策略》《應(yīng)急處理與壓力管理》

培訓(xùn)風(fēng)格：

激情奔放、幽默風(fēng)趣、嚴(yán)謹(jǐn)深刻而又講求實(shí)效

主要客戶：

武鋼、首鋼、包鋼、昆鋼、中冶南方、湖北興業(yè)公司、清華大學(xué)、武漢大學(xué)、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)等多所大學(xué)MBA、北京燕化、武漢石化、湖北電信、武漢電信、東風(fēng)汽車、中國人民銀行孝感分行、中國銀行孝感分行、中國銀行周口分行、河南鹽業(yè)、空軍漢口機(jī)場設(shè)備中心、南方電網(wǎng)、湖北電力、西藏電力、武漢路橋中心、武漢水務(wù)集團(tuán)、廣東富邦公司。

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