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丁冬老師
丁 冬 老 師 —— 組織發展專家
講師資歷
碩士,MBA
ICF 認證NLP教練,4C團隊教練
十多年人才梯隊培養經驗
A/H兩地上市通訊制造企業領導力發展總監
金融科技企業大學分院院長
中小板上市高科技企業人力及行政總監
深圳重點培育企業組織發展總監
深圳社工學院特聘講師
版權課程《礪煉™?-青年干部七種能力》開發師及授權講師
版權課程《破局者™?-變革時代的領導力》授權講師
重點企業經歷
2004年-2017年 中興通訊股份有限公司 中興通訊學院領導力發展總監
工作職責:中興通訊領導力體系的持續建設及創新:
1、領導力發展項目的總體規劃;
2、高管及后備高管培養項目的設計及實施,并為干部選拔與聘用提供參考;
3、領導力發展新工具方法的引入,并通過項目運作對BU進行指導及能力傳遞;
4、干部隊伍的勝任力模型建設、測評、盤點、繼任計劃等全流程建設;
5、藍劍計劃(高端人才發展計劃)總負責人
成果:
-建立了完整的干部培養梯隊,為高管團隊源源不斷輸送人才;
-中高層后備干部培養項目獲得首屆CSTD學習項目設計大賽銀獎;
-與光輝國際合作,制訂了高管領導力模型并進行高管盤點;
-藍劍計劃培養出最年輕的管理干部
培訓經驗
丁冬老師有十多年跨國企業和金融科技企業的組織發展經驗,在組織變革、戰略管理、通用管理、行動學習、心理學等多個領域有深入研究和實踐,尤其善于開展戰略制訂及執行的引導。以組織目標為切入點設計項目,在實施過程中應用教練、引導等方式不斷厘清問題、明確方向和路徑,同時促進參與者內在覺察和行為改變,從而達成組織戰略落地或推動組織變革。
主講課程
《反斗辦公室》職場心態課
《礪煉™?-青年干部七種能力》實訓
《破局者™?-變革時代的領導力》沙盤
《問題分析與解決》行動學習工作坊
《戰略制訂及執行》行動學習工作坊
《高績效團隊》行動學習工作坊
《戰略共識、落地及復盤》共創工作坊
《凝聚的力量》企業文化共創工作坊
《加快形成發展新質生產力,扎實推進高質量發展》
授課風格
強化落地:將產出對組織有效的輸出作為教學目標,在每個環節都力求讓學員做到內化于心、外化于行,讓培訓產出對于客戶看得見、摸得著、有實效。
強化體驗:通過沙盤推演、情景重現、群策群力、團隊共創等教學方法,引導學員思考、討論、參與,讓課程生動起來,讓學員身動-腦動-心動-行動,在掌握知識、解決問題的同時,增強凝聚力。
客戶見證
客戶包括中國銀行、中國中車、中國電信、中國華西、中煤礦建集團、中聯重科、華僑城集團、廣東農商行、云南能源、中興通訊、佰仟金融、合通科技等企業。
華僑城華南集團《反斗辦公室-職場心態課》工作坊
中聯重科《問題分析與解決》行動學習工作坊
中國銀行《以一流黨建創一流銀行建設》行動學習工作坊
合通科技《年度戰略制訂及執行》行動學習工作坊
云能化工《結合公司戰略的干部能力模型》行動學習工作坊
佰仟金融《高績效團隊》行動學習工作坊
如有內訓需求,歡迎來電咨詢。
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