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設(shè)備匠心管理--點檢與保養(yǎng)技術(shù)

【課程編號】:NX20865

【課程名稱】:

設(shè)備匠心管理--點檢與保養(yǎng)技術(shù)

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:設(shè)備管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時】:1天,6小時/天

【課程關(guān)鍵字】:設(shè)備管理培訓(xùn)

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課程背景:

隨著工業(yè)化進程的不斷進步,機器代替人工的時代已經(jīng)來臨,國內(nèi)外企業(yè)都在智能化和專業(yè)化這個制高點上競爭,設(shè)備管理一直是不被運營管理重視的話題,它的有效運轉(zhuǎn)效率直接決定著成本、品質(zhì)、產(chǎn)能和企業(yè)利潤,我們認(rèn)為具有很大的挖掘潛力,全面競爭的年代已經(jīng)來臨,然而現(xiàn)在很多企業(yè)處于救火階段,哪里出現(xiàn)故障,就往哪里維修;

你也許會說,我們也有完整的三級(操作人員 維修人員 廠家)點檢體系,故障仍然發(fā)生,這到底是為什么?

那請你檢查以下6項常見問題,你占幾項

1.點檢工時不夠(例如計劃5分鐘,實際是多少分鐘)

2.不知道怎么點檢(點檢部位不清楚或者點檢部位太大如“設(shè)備本體.....”);

3.點檢也發(fā)現(xiàn)不了問題(點檢基準(zhǔn)和點檢方法不明確,點檢工具不全等);

4.點檢困難(有些地方?jīng)]法點檢,或者實施起來特別困難),不去點檢;

5.點檢發(fā)現(xiàn)問題,但是沒法解決,沒人對應(yīng)等;

6.點檢結(jié)果沒有匯總(有沒有點檢,點檢中發(fā)現(xiàn)多少問題,有沒有對策完等)

課程收益:

1.讓學(xué)員掌握運用點檢4套路,制作屬于自己公司的點檢表

2.讓學(xué)員運用點檢3大機制,提高設(shè)備點檢中有效發(fā)現(xiàn)問題;

3.通過現(xiàn)場改善制作設(shè)備點檢基準(zhǔn)書

課程對象:

生產(chǎn)經(jīng)理,維護經(jīng)理,技術(shù)經(jīng)理、生產(chǎn)主管,維護主管和技術(shù)人員,設(shè)備人員、班組長和業(yè)務(wù)骨干等。

特別提醒:設(shè)備管理絕不是一兩個人的事,也不是靠任何一個部門就能解決的問題,維修 制造 技術(shù)的管理團隊共同參與效果最佳。

課程大綱

一 【根本】設(shè)備管理基礎(chǔ)篇

1.什么是設(shè)備管理

1)設(shè)備與設(shè)備管理關(guān)系

2)設(shè)備管理的定位-母機

3)從三位來看設(shè)備管理

2.設(shè)備管理發(fā)展史

1)事后維修

2)預(yù)防維修

3)全員設(shè)備維護

4)預(yù)測性維護

3.設(shè)備重要度識別

1)設(shè)備識別5要素

2)各級設(shè)備的對應(yīng)管理方法

演練:從自己公司中的設(shè)備清單中識別出S A B C 4個級別的設(shè)備 ?

輸出:《設(shè)備重要度識別評價表》

二、【把握】對“S”設(shè)備點檢狀況

1.現(xiàn)場操作人員不用點檢表對設(shè)備進行點檢

2.現(xiàn)場操作人員使用點檢表對設(shè)備進行點檢

輸出:點檢時間和點檢效果

三、【方案】點檢方法的指導(dǎo)

1.制造部門與維修部門三級保養(yǎng)責(zé)任分工

2.設(shè)備點檢表中4大套路

1)路徑

2)項目

3)基準(zhǔn)

4)現(xiàn)場

4. 設(shè)備點檢表中3大機制運用

1) 點檢結(jié)果報告

2) 高層定期點檢

3) 故障結(jié)果責(zé)任

5. 設(shè)備點檢中3大工具推薦

1) 設(shè)備點檢表

2) 設(shè)備基準(zhǔn)書

3) 設(shè)備點檢計劃表

6. 專業(yè)人員保養(yǎng)技術(shù)

1)定期 定量 預(yù)測性在點檢表運用

2)設(shè)備6大模塊的分解

3)設(shè)備最小單元識別與檢測

4)設(shè)備點檢效率化提升改善

5)新一代設(shè)備點檢方法

討論:根據(jù)自己公司的設(shè)備點檢進行改進

輸出:《設(shè)備點檢基準(zhǔn)書》《設(shè)備點檢4套路》

四、【改善】現(xiàn)場實戰(zhàn)改進

1.點檢表和現(xiàn)場改善

2. 效果評估

3. 今后改善活動計劃

輸出:《點檢時間有效》《今后活動計劃》

唐老師

唐小強

任職豐田紡織負(fù)責(zé)中國區(qū)18家公司TPM推行

設(shè)備工匠達人(中國機械維修協(xié)會)

國家心理咨詢師 促動師

全國優(yōu)秀講師(中國好講師) 美國注冊高級培訓(xùn)師

《MTP(日產(chǎn)訓(xùn))》授權(quán)認(rèn)證講師

《TPM》 《TBP》 《人才育成》等課程是豐田企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師

《設(shè)備精益管理—5大技能提升》《設(shè)備全生命周期管理》國家版權(quán)課程開發(fā)

工作經(jīng)歷

唐小強老師有近20年設(shè)備管理經(jīng)驗。

曾豐田系(中國)生產(chǎn)調(diào)查室 負(fù)責(zé)中國區(qū)的TPM推行,

工作重點:通過維修工具和標(biāo)準(zhǔn)化的推行由維修和制造共同來降低故障率

主要成績:17年 18年連續(xù)2年中國地區(qū)的故障率全球NO1

主講課程

《設(shè)備精益管理—5大技能提升》

《TBP》《人才育才體系》

《低成本自動化與豐田案例運用》

《新型班組設(shè)備卓越管理》

《設(shè)備全生命周期管理》

《新形勢下制造如何有效提升OEE》

《原汁原味的自主保全TPM推行》

小強優(yōu)勢:

•小強老師為學(xué)習(xí)到正宗的TPM,目前住在蘇州上班地點上海,因此每次需要1趟高鐵2趟公交3趟地鐵的換乘,這種狀態(tài)持續(xù)好幾年啦,有幸接受過日本專家的專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn),而且數(shù)次合計6個月時間去日本總公司學(xué)習(xí)自主保全TPM的推行和計劃保全的推行,更在國內(nèi)的豐田分公司和其他的公司推行TPM;小強老師認(rèn)為沒有咨詢作為支撐的培訓(xùn)是不接地氣的,沒有培訓(xùn)經(jīng)驗的咨詢是落地會受到相應(yīng)的影響。為此小強老師一直以來用微信咨詢和培訓(xùn)并重,解決公司實際問題同時培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)部人才。

•小強老師一直以來在企業(yè)從事設(shè)備管理方面的工作,可謂是經(jīng)歷多多,其信奉的做事方法是

實用有效、落地創(chuàng)新。在現(xiàn)維修體現(xiàn)組建、精益TPM設(shè)備管理、備件管理、快速換線(SMED)、無動力改善、低成本自動化、故障真因追求、預(yù)測性維護、可視化管理、成本管理、班組長的設(shè)備管理等的策劃及推進方面,有著豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。

•小強老師認(rèn)為“不能解決企業(yè)實際問題的培訓(xùn)就是耍流氓”,為此小強老師結(jié)合企業(yè)實際情況,以實戰(zhàn)案例開眼,從意識入手開刃,以解決實際問題見長,課程深入淺出,生動活潑,深受學(xué)員和企業(yè)好評。

授課特點:

——[實用有效]——

培訓(xùn)項目操作實戰(zhàn)型專家主講,項目推行經(jīng)驗豐富,問題解決更透徹,借助學(xué)員實際案例進行

針對性性的剖析、演練,實現(xiàn)學(xué)員帶著問題來帶著答案走!

——[氣氛活躍]——

將管理知識生活化,并輔助大量案例引起學(xué)員共鳴,有利于學(xué)員參與其中,

并確保學(xué)員主動與持久的學(xué)習(xí)力。

——[學(xué)以致用]——

用互動、體驗、講評等授課方式,讓學(xué)員在練中學(xué),學(xué)中練,達到學(xué)以致用,用企業(yè)實踐經(jīng)驗,

并將帶方法和工具解決企業(yè)的實際問題。借用專家的話“不能解決企業(yè)實際問題的培訓(xùn)都是

耍流氓!”,做到務(wù)實有效!

學(xué)員評價:

今天聽到講備件管理這是我的困惑,就憑這一點我感覺值啦!

——學(xué)員代表 劉云

剛開始對小強老師的普通話比較擔(dān)心,但在后面展示后,完全不用擔(dān)心!

——企業(yè)代表 張樹人

跟小強老師學(xué)習(xí),我的意識變了!

——某企業(yè)總經(jīng)理

客戶代表:

機械:布勒機械、日本松下電器、美國博能特、韓國樂星機械、杭州德帕姆泵業(yè)、杭州詮世傳動、

杭州富爾頓熱能設(shè)備有限公司

食品:中儲糧東莞基地、蒙牛、樂百氏、四川徽記食品、農(nóng)夫山泉、重慶天友乳業(yè)、柳州安琪酵母

光電:蘇州協(xié)鑫光伏科技、浙江晶科能源、江西賽維、福州科立視、南通華燁光伏、無錫理波光電、京東方

玻璃行業(yè):南玻吳江公司、安徽東旭光電、雅瑪頓

半導(dǎo)體:森薩塔科技寶應(yīng)有限公司、惠州德賽西威(原西門子)、生益科技

汽車:一汽大眾、天合富奧汽車安全系統(tǒng)(成都)、六和機械、奇瑞汽車、桐林鑄造、新晨動力、中車、日產(chǎn)、

本田、大眾、天河富奧、大友、馬魯雅斯、江森汽車、柳州五菱、吉利汽車、菲亞特意大利、科世達上海、

佛吉亞德國、金杯汽車、長安汽車、重慶韓泰輪胎、重慶菲特爾莫吉摩擦材料、長春合心機械制造、

上海優(yōu)瑞瑪特合心機械、上海威科特汽車熱交換器、上海藍科電氣、上海德梅柯汽車裝配、

電子電器:格力電器、上海艾歐史密斯水處理、上海艾歐史密斯熱水器、藍微電子(蘋果電池生產(chǎn)企業(yè))、

德豪潤達、東方電氣、常州諾德電子、華星光電、TCL、創(chuàng)維、日立電梯

化工:中鹽昆山、中國石油、福建燃?xì)?/p>

重工:徐工集團 振華重工 中遠海運

講師風(fēng)采:

社外培訓(xùn) 社內(nèi)培訓(xùn)

日豐設(shè)備研習(xí)線下活動 TPM現(xiàn)場實戰(zhàn)活動

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課 公開課

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企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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