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企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計(jì)劃
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財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)公開課
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財(cái)務(wù)報(bào)表多維透視分析與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警(New)
【課程編號】:MKT030328
財(cái)務(wù)報(bào)表多維透視分析與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警(New)
【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)
【時(shí)間安排】:2025年07月30日 到 2025年07月30日1680元/人
2024年12月02日 到 2024年12月02日1680元/人
2024年08月14日 到 2024年08月14日1680元/人
【授課城市】:廣州
【課程說明】:如有需求,我們可以提供財(cái)務(wù)報(bào)表多維透視分析與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警(New)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)
【課程關(guān)鍵字】:廣州財(cái)務(wù)報(bào)表分析培訓(xùn)
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課程收益
掌握公司財(cái)務(wù)分析的有效方法和工具,發(fā)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)作中的優(yōu)劣所在。
量化分析具體的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并結(jié)合企業(yè)整體戰(zhàn)略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財(cái)務(wù)信息支持。
擺脫數(shù)字和框架的束縛,跳出財(cái)務(wù)來看財(cái)務(wù),從全新的角度審視和重整自身工作。
有效改善與其它部門的溝通。
培訓(xùn)對象
企業(yè)高、中層管理者,財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)主管、從事財(cái)務(wù)工作者, 有興趣進(jìn)一步提升的職業(yè)經(jīng)理人
課程大綱
一、引言
“互聯(lián)網(wǎng)+”帶來的行業(yè)思考
2015八個正在發(fā)生的產(chǎn)業(yè)趨勢
大數(shù)據(jù)就在我們身邊
大數(shù)據(jù)倒逼財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)型
大數(shù)據(jù)時(shí)代財(cái)務(wù)面臨的五大挑戰(zhàn)
思路:
先有數(shù)——財(cái)務(wù)成本的顯示
后有事——數(shù)據(jù)對標(biāo)還原數(shù)字背后的問題
再找人——人崗匹配,職責(zé)、手冊、績效
疏流程——制度、標(biāo)準(zhǔn)、流程
建機(jī)制--HR 機(jī)制
設(shè)目標(biāo)--成本降低目標(biāo)導(dǎo)向
定責(zé)任--降低成本的目標(biāo)分?jǐn)偨o所有的管理人員
嚴(yán)考核--真考核、真兌現(xiàn)
成體系--提煉樣板、梳理流程、固化機(jī)
1.財(cái)務(wù)的目標(biāo)記賬只是手段,管理控制才是目的
2.財(cái)務(wù)與其它部門的關(guān)系
3.從財(cái)務(wù)管理的角度重新審視資產(chǎn)負(fù)債表
4.從財(cái)務(wù)管理的角度重新審視利潤表
二、公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析的核心思路在哪里?
1.一個起點(diǎn):市場
2.三大方面的運(yùn)作:花錢、占用錢、占用誰的錢
3.兩大結(jié)果:風(fēng)險(xiǎn)和回報(bào)的平衡
4.案例分析:這兩個老板到底誰經(jīng)營的更好
5.營運(yùn)資本分析——有效控制資金效率及風(fēng)險(xiǎn)
6.國際先進(jìn)的營運(yùn)資本分析方法
7.為什么公司會遇到資金周轉(zhuǎn)危機(jī),如何應(yīng)對
8.運(yùn)用營運(yùn)資本進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表的詳細(xì)分析
9.實(shí)用工具——營運(yùn)資本EXCEL自動分析表格
10.主營業(yè)務(wù)及非主營業(yè)務(wù)營運(yùn)資本分析
11.不同產(chǎn)品的營運(yùn)資本分析
案例分析:一家奄奄一息的企業(yè),背后的黑手是誰
12.EVA:企業(yè)在創(chuàng)造財(cái)富還是在毀滅財(cái)富——企業(yè)價(jià)值風(fēng)險(xiǎn)控制
13.財(cái)務(wù)比率綜合運(yùn)用
14.杜邦分解及財(cái)務(wù)比率金字塔;財(cái)務(wù)比率指標(biāo)自動分析表格 案例分析:該不該借錢,這是個問題
15財(cái)務(wù)報(bào)表綜合解讀:綜合運(yùn)用財(cái)務(wù)指標(biāo)透視公司運(yùn)作
案例討論:如果您的企業(yè)面臨這樣的經(jīng)營難題,分析的重點(diǎn)和建議應(yīng)該是什么
三、優(yōu)秀的財(cái)務(wù)報(bào)表結(jié)怎樣“練成”的?
1.透視企業(yè)財(cái)務(wù)狀況- 資產(chǎn)負(fù)債表
2.透視企業(yè)經(jīng)營狀況– 損益表
3.收入確認(rèn)中的財(cái)務(wù)陷阱
4.成本歸集中的會計(jì)陷阱
5.毛利率的含義及在經(jīng)營中的運(yùn)用
6.損益表的上線與底線
7.關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo)的管理含義
四、財(cái)務(wù)報(bào)表如何透視企業(yè)經(jīng)營管理存在的”病灶”?
A診斷
各項(xiàng)經(jīng)營活動在報(bào)表上怎樣反映;如何運(yùn)用報(bào)表上的數(shù)字分析企業(yè)營運(yùn)資本狀況利潤表各項(xiàng)成本內(nèi)容分解;如何通過財(cái)務(wù)分析識別財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)通過財(cái)務(wù)分析尋找企業(yè)經(jīng)營關(guān)鍵點(diǎn)
B對癥與下藥
急性病的三種癥狀;維持運(yùn)營需要多少流動資金?
慢性病的三種癥狀;如何恰當(dāng)運(yùn)用財(cái)務(wù)杠桿?企業(yè)的三臺發(fā)動機(jī)
C如何“根治”;
分析現(xiàn)狀;
對標(biāo)母本找差距;
分析問題原因找方法;
建立機(jī)制完善體制;
績效評價(jià)
優(yōu)化提升。
五、如何撰寫好經(jīng)營活動分析與財(cái)務(wù)分析報(bào)告
1.怎樣財(cái)務(wù)表報(bào)才是優(yōu)秀的財(cái)務(wù)報(bào)告
2.財(cái)務(wù)分析報(bào)告的常見誤區(qū)
3.撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告應(yīng)注意的事項(xiàng)
4.如何撰寫優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析報(bào)告
總結(jié)
孫老師
曾任知名企業(yè)大學(xué)高級講師、財(cái)務(wù)總監(jiān)、企劃主管、制造部部長等中高級管理崗位,具有豐富管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
孫老師授課風(fēng)格: 實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)效,引發(fā)學(xué)員互動思考、積極參與到課堂中來,使學(xué)員保持好問、好學(xué)、好參與,讓學(xué)員在學(xué)中有悟,悟中理解,實(shí)踐落地。