管理制度培訓

管理制度培訓公開課

人力資源管理制度的設計與風險防范上海：2025年07月11日

HR從業者/專員/主管/經理；企業中/高層管理人員；企業法務人員等課程大綱第一部分：如何設計與撰寫好人力資源制度一、企業員工手冊撰寫技巧1.法律對于員工手冊制訂的要求2.《員工手冊》生效條件3.規章制度不能由企業單方制定,法律賦予員工參與手冊制訂的權利4.《員工手冊》制訂程序證據的保留二、企業規章制度撰寫技巧1.企業規......

企業財務管理制度及流程規范化設計廣州：2025年07月11日

一、財務部門的主要職責和作用財務部門的組織結構和作用財務部門工作職責財務部門工作目標財務工作核心理念建立公司財務文化二、企業財務管理制度和流程診斷財務部制度設計的要點財務部管理綱要財務管理的主要流程了解自己的會計記賬和財務分析系統財務內部控制三、企業財務管理制度設計的規范財務管理制度設計的原則財務管理制度設計的步驟財......

《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條例》實操應對策略——合同訂立變更、有效解雇辭退調崗調薪及違紀員工處理、管理制度撰寫技巧深圳：2025年07月12日

第一部分勞動紀律與獎懲制度的制訂有違紀事實，就可以依據制度對員工進行處理嗎？1、獎懲制度的性質2、本制度的制訂意義3、制訂本制度的要點4、獎勵制度制作要點5、懲處制度制作要點6、參考條款7、其他規章制度A、非重要、非關鍵制度B、需另行培訓的制度C、在職培訓與績效考核制度D、保密制度E、保密與競業限制制度8、員工手冊的......

工時、加班、假期管理制度的建立與風險控制西安：2025年07月15日

一、工時制度1.標準工時制度的基本規定；2.綜合計算工時制度的工時測算；3.不定時工時制度的使用技巧；4.特殊工時對加班管理的要求；二、加班管理1. 企業加班程序和加班時間控制；2.加班工資基數的確定方式和計算；3. 值班和加班的認定及待遇區別；4.加班工資和調休關系的轉換；5.降低加班成本技巧；6.加班制度設計；7.......

管理制度培訓內訓課程

如何在企業運營中建立管理制度體系主講：王老師

一、什么是企業管理制？1、認識企業管理制度?是企業經營管理文化的指導導向?是企業運營管理行為規范?是企業運營管理結果約定2、企業管理制度的作用?引導作用?約束作用?激勵作用3、企業管理制度的類別?市場銷售類?技術質量生產物流類?行政類?財務類二、制度的設計與管理1、制度前準備?事件流程標準等確定?相關方與決定方討論?制......

新形勢下招投標合同管理制度審計和風險管控主講：南老師

學習：新形勢下政企采購招投標最新變化掌握：招投標行業發展重點和風險管控點學習：采購招標&非依法招投標的全流程掌握：招標中投標“降龍十八掌”的流程管控學習：采購招標書編制方法掌握：編制標書的三十六個關鍵步驟學習：高效的招投標合同風險管控體系掌握：采購投標合同常見識別和防范方法學習：......

《物業公司安全生產管理制度》主講：郭老師

物業公司安全生產管理人員【授課方式】1、理論分享2、案例分享3、分組討論4、課堂演練【課程大綱】模塊一物業企業安全生產管理一、城市綜合治理對物業管理工作的目標要求1、信用方面2、環境方面3、秩序方面4、安全方面二、社區安全管理的七個主要工作1、加強門衛管理是預防各類事故發生的首要任務。2、加強巡邏，實行巡邏盤問制度。......

《讓管理制度落地生根——高效執行力實戰技能提升》主講：劉老師

第一模塊：認知管理執行力1、對戰略、文化、執行的認知與思考2、什么是管理、管理者主要做什么？3、管理制度落實的重要性和意義？4、制度執行中的九種行為傾向5、制度的執行力意識的三個影響因素6、統一對制度執行的底層認知案例分析：新實習生違反制度的處罰第二模塊：團隊目標與目標管理案例故事：我們到底要走向哪里1、確定團隊目標的......