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采購人員核心技能提升訓(xùn)練 青島:2025年08月07日
尤其適合從業(yè)1-3年的采購人員、供應(yīng)商管理及供應(yīng)鏈相關(guān)人員課程介紹:由于國內(nèi)院校較少安排采購領(lǐng)域的專業(yè)設(shè)置,現(xiàn)有的采購人員大多非專業(yè)出身,采購人員缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),更多地是靠著自身的經(jīng)驗積累。但遺憾的是,當(dāng)企業(yè)真正重視采購的時候,卻發(fā)現(xiàn)采購人才出現(xiàn)斷層。采購人才的匱乏成了當(dāng)今許多企業(yè)發(fā)展的瓶頸,時代在呼喚更多專業(yè)采購人員......
數(shù)字化時代采購管理創(chuàng)新與采購人員綜合能力提升 濟(jì)南:2025年08月01日
采購工程師、項目采購工程師、戰(zhàn)略采購工程師、供應(yīng)商管理人員、采購主管、經(jīng)理、總監(jiān)、副總采購總經(jīng)理等高級管理人員。課程收益掌握采購管理價值創(chuàng)造與提升的路徑導(dǎo)航掌握數(shù)字化采購系統(tǒng)有機(jī)構(gòu)成的三大要素掌握采購智能決策的關(guān)鍵:品類策略的制定方法掌握前瞻性供應(yīng)商閉環(huán)管理的有效方法;了解大數(shù)據(jù)時代供應(yīng)商績效管理數(shù)字化儀表盤掌握基于市......
采購人員關(guān)鍵能力提升 濟(jì)南:2025年08月01日
價值一|用全鏈思維模式管理供應(yīng)鏈價值二|構(gòu)建公司的供應(yīng)商管理體系價值三|構(gòu)建公司采購成本管控體系價值四|運用數(shù)據(jù)挖掘采購降本路徑價值五|普及合同中常見風(fēng)險與規(guī)避價值六|熟練用供應(yīng)商選用育留技巧參加對象:企業(yè)專/兼職培訓(xùn)師、中高層管理者、部門經(jīng)理、培訓(xùn)管理者和業(yè)務(wù)/技術(shù)骨干課程大綱采購經(jīng)理的關(guān)鍵能力|全鏈思維下的采購體系......
采購人員綜合素質(zhì)提升訓(xùn)練培訓(xùn)課程 天津:2025年07月09日
本課程培訓(xùn)時間2天。近年來,原材料、人工和廠房等成本的大幅攀升,企業(yè)面臨巨大的降本壓力。同時,隨著市場分工的進(jìn)一步專業(yè)化,企業(yè)外部采購支出比例越來越大,采購活動對企業(yè)成本、利潤率和財務(wù)健康的影響日益增大。如何有效降低采購成本、縮短交貨期、保證交貨供應(yīng),已經(jīng)成為企業(yè)采購人員的核心關(guān)注和必備技能。21世紀(jì)的市場競爭不再是單......
TQM全面質(zhì)量管理與CI持續(xù)改進(jìn)訓(xùn)練班 上海:2025年07月26日
◆通過學(xué)習(xí)學(xué)員能理解質(zhì)量管理的發(fā)展歷史。◆幫助學(xué)員認(rèn)清自己在企業(yè)全面質(zhì)量角色并準(zhǔn)確定位。◆通過學(xué)習(xí)讓大家認(rèn)識企業(yè)文化。◆通過學(xué)習(xí)學(xué)員們能夠認(rèn)識質(zhì)量素養(yǎng)。◆通過學(xué)習(xí)讓學(xué)員了解質(zhì)量考級。◆本課程詳細(xì)闡述了5S與目視管理的知識。◆通過課程的學(xué)習(xí)QC7大手法有定的認(rèn)識。◆通過學(xué)習(xí)能掌握8D問題分析方法之運用。◆通過學(xué)習(xí)能將CI......
勞動爭議熱點、難點、疑點問題解讀、典型案例剖析及風(fēng)險規(guī)避 深圳:2025年07月11日
(課程大綱僅為課程部分內(nèi)容綱要,具體內(nèi)容見課程講義)1、高校實習(xí)生與公司應(yīng)否簽訂勞動合同?2、退休返聘人員與企業(yè)之間是否屬于勞動關(guān)系?發(fā)生爭議如何處理?3、倒簽勞動合同是否有效?是否要支付未簽勞動合同的二倍工資?4、拖欠二倍工資是否適用25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?5、員工以企業(yè)未及時支付未簽書面勞動合同的二倍工資為由主張解除勞......