上海平衡計分卡培訓(xùn)公開課

平衡計分卡與戰(zhàn)略績效管理 上海：2025年07月12日

公司董事長、總經(jīng)理等公司高管財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理等戰(zhàn)略發(fā)展總監(jiān)、戰(zhàn)略發(fā)展經(jīng)理績效管理經(jīng)理課程收益:【戰(zhàn)略明晰】能夠辨別企業(yè)所處戰(zhàn)略時期，并從戰(zhàn)略的高度看企業(yè)績效管理【指標(biāo)設(shè)計】明確企業(yè)戰(zhàn)略與績效管理的聯(lián)系，設(shè)計績效管理的方法和評價指標(biāo)【維度深入】從平衡計分卡的四大維度考評企業(yè)的績效【實(shí)施運(yùn)用】熟練的運(yùn)用消除實(shí)施障礙，保證......

平衡計分卡與績效管理 蘇州：2025年07月30日

通過本課程，我們的專家將與您共同探討：1. 眾多中國企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行的不佳形成的原因與對策；2. BSC的基本理論原理及其與其它績效管理工具的區(qū)別；3. 為什么會存在BSC引進(jìn)而失敗的案例；4. 在中國企業(yè)推進(jìn)的難點(diǎn)與失敗的風(fēng)險規(guī)避方法；5. 如何在您的企業(yè)中推進(jìn)BSC，讓您掌握BSC具體的操作步驟、方法與工具；6. 就您......

平衡計分卡與流程管理 杭州：2025年09月13日

總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、經(jīng)理，HR工作者課程收益將平衡計分卡的管理思想引入您的企業(yè)；掌握平衡計分卡在集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃中的運(yùn)用；了解平衡計分卡如何實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃預(yù)算、組織績效評價無縫隙鏈接；掌握如何根據(jù)中國企業(yè)的特點(diǎn)推進(jìn)平衡計分卡與流程管理；掌握平衡計分卡與管控模式、流程優(yōu)化、組織架構(gòu)的互動邏輯關(guān)系、技術(shù)；掌握如何......

平衡計分卡與戰(zhàn)略績效管理實(shí)戰(zhàn) 北京：2025年07月10日

本課程通過對平衡計分卡與戰(zhàn)略績效管理的培訓(xùn)，對企業(yè)平衡計分卡體系建設(shè)進(jìn)行全新認(rèn)識與思考。目前平衡計分卡逐漸延伸至企業(yè)的戰(zhàn)略管理中來，由一個業(yè)績管理工具轉(zhuǎn)變?yōu)閼?zhàn)略實(shí)施工具，幫助傳遞企業(yè)的戰(zhàn)略。一套完整的平衡計分卡是從財務(wù)、客戶、內(nèi)部運(yùn)營、學(xué)習(xí)與成長四個部分，分別設(shè)定有助于達(dá)到戰(zhàn)略目標(biāo)的績效指標(biāo)，將組織的戰(zhàn)略落實(shí)為可操作的......

培訓(xùn)師能力提升系列之精湛課程開發(fā) 上海：2025年08月22日

企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師進(jìn)階、職業(yè)培訓(xùn)師能力提升課程大綱：A：Analysis——課程開發(fā)的分析第一項(xiàng)修煉：學(xué)員個性分析——運(yùn)用性格分析提升培訓(xùn)效果 如何掌握學(xué)員的心理？ 如何認(rèn)識學(xué)員的個性？如何滿足個性差異的 學(xué)員需求？如何掌握成人學(xué)習(xí)心理學(xué)？如何做到因材施教？現(xiàn)象呈現(xiàn)：培訓(xùn)中沒有掌......

向?qū)殱崒W(xué)習(xí)：區(qū)域市場的開拓與維護(hù) 廣州：2025年07月25日

日益開放和成熟的中國市場，商機(jī)和風(fēng)險并存，區(qū)域市場的開拓和維護(hù)已成為企業(yè)壯大和增強(qiáng)自身實(shí)力的必然面對問題。然而，在競爭日益嚴(yán)峻的市場環(huán)境中，對于如何把控區(qū)域優(yōu)勢，許多市場開拓者仍深感困惑——如何成功地在空白市場進(jìn)行生意拓展？如何有效維護(hù)和提高現(xiàn)有市場覆蓋以抵御外來競爭？如何在生意急速拓展中加強(qiáng)管......