北京企業(yè)創(chuàng)新培訓(xùn)公開課

企業(yè)創(chuàng)新管理 北京：2025年07月26日

21世紀(jì)人類進(jìn)入了知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代，不論國家、企業(yè)還是個(gè)人的生存環(huán)境或成功方式都發(fā)生了急劇的變革。今天，企業(yè)的競爭優(yōu)勢，已經(jīng)慢慢地從有形的資源移轉(zhuǎn)到無形的智能上。因此，誰能夠充分運(yùn)用與開發(fā)自己和別人的智能，誰就是這個(gè)時(shí)代的最大贏家。唯有不斷地創(chuàng)造知識與智能，才有永續(xù)的競爭力。知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代是一個(gè)不去創(chuàng)新就會失敗，不去創(chuàng)新就會......

生產(chǎn)企業(yè)創(chuàng)新設(shè)備管理體系的建立及活動開展培訓(xùn)班 秦皇島：2025年08月21日

子曰：“工欲善其事，必先利其器。”作為工廠運(yùn)營中的關(guān)鍵因素-設(shè)備，在現(xiàn)代生產(chǎn)中起到越來越重要的作用。但是我們經(jīng)常會因?yàn)樵O(shè)備的停頓而延誤交貨，因?yàn)樵O(shè)備的精度而影響質(zhì)量，也可能因?yàn)樵O(shè)備的不合適而望“訂單”興嘆。如何通過管理保持設(shè)備的固有性能，如何通過管理對設(shè)備進(jìn)行改善，如何讓......

企業(yè)創(chuàng)新與變革管理 上海：2025年08月14日

總裁高層管理中層管理課程收益提升學(xué)員從行業(yè)大局進(jìn)行創(chuàng)新思考和變革管理的能力，建立創(chuàng)新及變革管理的意識；體驗(yàn)和練習(xí)在組織變革中，“人”的重要性以及如何對“人”有效影響；增加創(chuàng)新意識和變革洞察，改變觀念、調(diào)整戰(zhàn)略，打破思維疆界，提升企業(yè)績效；掌握戰(zhàn)略變革管理與變革管理的流程方......

企業(yè)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略 杭州：2025年09月26日

董事長、總經(jīng)理、副總課程內(nèi)容第一部分：創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略1.創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略2.創(chuàng)新的機(jī)遇（大數(shù)據(jù)與人工智能）3.企業(yè)創(chuàng)新的模式第二部分：創(chuàng)新的本質(zhì)1.創(chuàng)新的本質(zhì)2.直覺與靈感3.心流--進(jìn)入創(chuàng)新狀態(tài)4.知識經(jīng)濟(jì)與知識經(jīng)營5.創(chuàng)新的體制與機(jī)制第三部分：創(chuàng)新的工具與方法1.九屏幕思考法2.最終理想解法3.系統(tǒng)進(jìn)化法則4.4......

打造銷售冠軍實(shí)戰(zhàn)技能特訓(xùn)營 上海：2025年08月23日

業(yè)績壓力大，但要提升業(yè)績又覺得無從下手，怎么辦？報(bào)價(jià)后客戶就沒有回應(yīng)了，怎么辦？客戶拿著我們的報(bào)價(jià)與別人比，說我們的價(jià)格貴，怎么辦？與客戶聯(lián)絡(luò)一段時(shí)間了，但客戶一直不下單，怎么辦？提供樣品給客戶測試后，客戶就不理我們了，怎么辦？開發(fā)陌生客戶時(shí)，有沒有好的方法減少電話或郵件的拒絕率？收到客戶的詢盤后，認(rèn)真分析過客戶的需求......

性格分析與高效溝通 深圳：2025年08月23日

一、前言1、一次授課的經(jīng)歷2、古人對知人的觀點(diǎn)二、性格解析1、何謂性格2、性格的形成因素3、性格的特點(diǎn)4、性格的四液說與氣質(zhì)說三、性格測試與分類1、性格測試練習(xí)2、組建團(tuán)隊(duì)，起隊(duì)名，設(shè)計(jì)圖畫與人生格言紅隊(duì)藍(lán)隊(duì)黃隊(duì)綠隊(duì)3、四大性格典型特點(diǎn)紅色性格的典型特點(diǎn)藍(lán)色性格的典型特點(diǎn)黃色性格的典型特點(diǎn)綠色性格的典型特點(diǎn)4、各種性格......