武漢產業創新培訓公開課

服務業與文化產業創新發展培訓班 重慶：2025年07月09日

近日，國家發展改革委發布了《服務業創新發展大綱（2017—2025年）》（以下簡稱《大綱》）。《大綱》指出，在未來服務業的發展過程中，應重視文化內涵的融入與發揚，將傳統文化、民俗風情和民族區域特色注入旅游休閑、文化、娛樂、體育健身、健康養老等產業中。《大綱》提出鼓勵發展新業態、新模式，支持分享經濟和促進體驗......

大數據支撐企業精細化運營及精準營銷 武漢：2025年07月12日

集團類企業的企業運營管理、產品運營、產品營銷、客戶服務、數據挖掘、數據分析和數據技術等方面相關負責人課程大綱一、大數據特征與應用關鍵1、大數據的特征與挑戰★介紹大數據的特征以及三個重要的轉變2、大數據的發展驅動力★介紹互聯網與移動互聯網在大數據發展中的作用以及相關的生態變化3、互聯網大數據應用★介紹百度\騰訊\阿里的大......

經營分析會結構化訓練工作坊【特價】 武漢：2025年07月22日

模塊一 經營分析管理報告與數據收集體系聚焦問題1. 如何洞悉企業經營問題背后的業務邏輯？2. 如何快速建立完整的經營分析報告框架？3. 如何保證填報數據的正確性與有效性？4. 經營分析報告中的指標計算口徑怎樣與業務部門溝通？5. 業務分部間二維聯動指標比較有什么作用？主要內容1. 經營分析報告的靈魂—業務邏......

“碳達峰”與“碳中和”的應對策略 武漢：2025年07月24日

電力企業、能源企業中層管理人員及智能用電專職。課程大綱：導入：支付寶螞蟻森林，每個人都能為減碳做貢獻視頻：“碳達峰”和“碳中和”的相關概念一、“碳達峰”和“碳中和”的政策背景1. 全球氣候變暖為“雙碳&rdquo......

領導力之聲? 成為卓有成效的教練型經理人 上海：2025年08月07日

第一章：教練及教練型管理管理者的三大關鍵角色：領導/管理/教練教練（Coach）的原意與引申義教練活動的目標教練方法的核心重點:P=P-I教練與其它管理行為的區別與聯系教練型管理者的特征第二章：教練型管理的第一個關鍵步驟：診斷員工的績效驅動要素部屬的表現為何無法達到期望？ADKAR：影響員工績效的五個驅動要素教練型管理......

創新思維與問題解決行動學習工作坊（劉江鴻） 廣州：2025年08月13日

要注重創新驅動發展，緊緊扭住創新這個牛鼻子，強化創新體系和創新能力建設，推動科技創新和經濟社會發展深度融合，塑造更多依靠創新驅動、更多發揮先發優勢的引領型發展。——習近平主席如何在資源有限的情況下：壓成本、增產量、提速度、升質量……？如何快速抓住問題的本質和重點，精準......