昆明勞動關系培訓公開課

“企業難，員工慌”之勞動關系合規管理之路高級研討班 成都：2025年06月12日

各企業人力資源總監（經理）、行政總監（經理）、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓主管(專員)、培訓師、招聘主管(專員)，工會、企業法律顧問，各類管理人員和業務骨干以及總經辦、辦公室、企管部、綜合部、人事部、勞資部、銷售部等部門相關人員參加；課程大綱一、用人單位用工面臨的法律外部環境1.疫情下......

員工關系與勞動法實務——系統構建企業和諧勞動關系 廣州：2025年05月09日

【企業收益】1、幫助企業認知勞動爭議產生的文化、制度、管理上的原因，建立“未雨綢繆”的理念，避免在勞動爭議方面常常“臨急處置”；2、為企業構建全面預防的制度體系提供相關制度樣本；豐富企業規章制度，從制度層面引導員工與企業共同構建和諧的勞動關系；3、現場大量的案例，幫助企業......

員工調薪、調崗與工作地點變換勞動關系應對處理 廣州：2025年07月30日

一、引子提供企業在員工崗位職級薪檔與工作地點調整管理中常見的6種場景，引導學員思考解決方案，帶著問題學習本課題二、員工崗位職級薪檔與工作地點調整屬于勞動合同的變更行為三、勞動合同中允許變更的內容是哪些？有什么法律效果或者影響？四、允許變更勞動合同的法定情形有哪些？（一）協商一致變更勞動合同，該怎么談、怎么辦手續？（二）......

勞動關系與勞動法 廣州：2025年08月01日

全面了解勞動用工過程中的法律風險；理解與勞動用工有關的政策法律法規；培養預測、分析勞動用工法律風險的思維；掌握預防和應對風險的技能及方法；課程對象企業總經辦﹑法律事務部﹑法律顧問室、企業管理部、人力資源部等管理者課程大綱第一部分 勞動合同法條文分析一、簽訂無固定期限勞動合同相關條文解析二、規范解除行為和擴大補償范圍相關......

電子電器產品可測試性設計（DFT） 廣州：2025年06月05日

目前國內在產品開發過程中“重開發，輕測試”的思維普遍存在，產品質量問題頻頻暴露，導致顧客滿意度下降，利潤降低，甚至召回，給企業的正常運作帶來的許多不利的影響。本課程通過業界最佳實踐的講解、具體的案例和實際操作研討，詳細講解：1. 產品測試與產品質量有什么密切關系？2. 產品測試的主要工作以及活動......

房地產行業新思維、新趨勢的線上營銷策略與新媒體拓客營銷實戰 上海：2025年07月12日

無客戶到訪，手足無措，昏招頻出……很多時候，你并沒有錯，只是用的方法太老套了。90%的地產營銷人將因為技術落后而淘汰！危言聳聽還是大勢所趨？拭目以待！全民營銷是營銷利器，也是一種市場文化.如何真正做到低成本獲客，高效率成交？可很多房企線上做成雞肋，投入大、產出低…方向對了，你的......