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沙盤模擬:希安? - 問題分析與解決 成都:2025年05月07日
1、 掌握梳理業(yè)務(wù)關(guān)鍵價(jià)值鏈,找到業(yè)務(wù)中的痛點(diǎn)和難點(diǎn),并進(jìn)行立項(xiàng)提案,促進(jìn)業(yè)務(wù)的發(fā)展;2、 通過“希安”沙盤工具,學(xué)習(xí)問題分析與解決的策略和流程,并運(yùn)用到任務(wù)場(chǎng)景中;3、 通過P4問題分析與解決的流程,把問題做系統(tǒng)排列;4、 提升團(tuán)隊(duì)在未知領(lǐng)域里的洞察力,幫助團(tuán)隊(duì)解決問題;5、 通過現(xiàn)場(chǎng)教練的專......
高效問題分析與解決技巧 成都:2025年05月08日
中高層管理者、骨干員工等課程大綱一、開場(chǎng)——課程概覽1.當(dāng)前思維以及團(tuán)隊(duì)決策的效果和質(zhì)量評(píng)估2.了解不同團(tuán)隊(duì)成員解決問題的不同思維路徑相關(guān)技巧:HBDI 全腦思維模式二、聚焦力1.團(tuán)隊(duì)案例收集, 聚焦工作案例2.聚焦能力: 團(tuán)隊(duì)對(duì)問題的鑒別3.團(tuán)隊(duì)思考- 問題焦點(diǎn)是什么?將要達(dá)到的目的4.對(duì)問題......
領(lǐng)導(dǎo)者之劍——問題分析與解決訓(xùn)練 成都:2025年05月09日
第一部分:明確理念打基礎(chǔ)面對(duì)問題時(shí),為什么有些人能夠?qū)⑵漭p松解決,而有些人卻不得其法,浪費(fèi)了時(shí)間和精力還不能取得圓滿的效果?這就需要我們掌握問題分析與解決的方法、原則、步驟,才能成為解決問題的高手。1.問題分析與解決的四大途徑2.問題分析與解決的基本原則3.問題分析與解決的主要步驟第二部分:識(shí)別問題抓重點(diǎn)找出組織的關(guān)鍵......
有效的問題分析與解決 成都:2025年05月15日
我們每天面臨的事情紛繁復(fù)雜,如何使團(tuán)隊(duì)在各種矛盾和沖突中理清頭緒,抓住重點(diǎn),明確思路并一擊致命?面對(duì)種種失常現(xiàn)象,如何尋找問題的根源?面對(duì)眾多的可選方案,如何充分權(quán)衡風(fēng)險(xiǎn)并做出科學(xué)的抉擇?沒有解決問題的思路和工具,還在憑經(jīng)驗(yàn)解決問題?課程收益正本清源,掌握當(dāng)前形勢(shì)的判斷、分析和定義問題的思維技巧尋根究底,掌握探究本源的......
卓越的客戶服務(wù)理念與技巧 上海:2025年06月22日
所有參與客戶服務(wù)工作的經(jīng)理、主管及一線人員。課程目標(biāo):快速掌握解決顧客抱怨的方法及途徑;理解如何做到個(gè)性化服務(wù);如何留住忠誠(chéng)客戶;如何進(jìn)行服務(wù)創(chuàng)新;高效使用客戶漏斗;課程背景:當(dāng)前市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)用激烈來形容已經(jīng)不夠,只能用殘酷才能準(zhǔn)確描述其情其景,但是,很奇怪的是很多企業(yè)都非常關(guān)注戰(zhàn)略問題、成本問題、技術(shù)問題、人才問題,而......
創(chuàng)新思維與問題解決高級(jí)研修班 廣州:2025年06月19日
企業(yè)各級(jí)管理人員、骨干員工、高潛員工、專業(yè)技術(shù)人員。課程大綱第一講:掌握解決問題的方法——問題精準(zhǔn)制導(dǎo)法一、問題的探討1、問題本質(zhì)探討討論:你說的問題是不是問題?2、面對(duì)問題的四種反應(yīng)3、問題背后的價(jià)值案例分析:振振有詞的拒絕4、問題就是帶著面具的資源視頻賞析:最年輕的集團(tuán)大掌柜5、問題就像冰山......
企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
熱點(diǎn)城市導(dǎo)航
中層管理培訓(xùn)精品內(nèi)訓(xùn)課程
名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

曾慶學(xué)老師
湖北民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究院專家委員會(huì)首席專家,中國(guó)人力資源管理大獎(jiǎng)評(píng)審專家,中國(guó)人力資源協(xié)會(huì)理事,北京大學(xué)高...