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沒有任何借口——優秀員工的職業化素養提升 佛山:2025年09月28日
中小企業在開周部門例會時,常有這樣的現象:銷售部責怪生產廠定單處理太慢,責怪售后服務部未能替客戶著想,責怪財務部處理客戶款項不準確等等,其他部門又責怪銷售部定單變動、計劃不準、太遷就客戶、未考慮公司利益等等,其他部門間的互相指責……沖突往往停留于職責,而不是尋找更好的解決方案,耗費了大量的時......
職業經理人的角色認知與職業化素養 東莞:2025年07月12日
職業化素質是中國企業管理面臨的最關鍵問題,提升管理者的職業化素質是提升企業核心競爭力的基礎,企業間激烈的角逐,本質上意味著人才的競爭。高素質的職業經理人和職業化的員工,是企業真正的核心競爭力。提升中高層經理的職業化,打造職業化的團隊,是企業職業化管理的關鍵!培訓對象部門主管、部門經理、區域經理等中層管理干部課程大綱模塊......
職業化素養全面提升訓練 北京:2025年08月04日
1.什么是職業化① 新時代對職業人的界定② 認識職業與職業化③ 職業化的內涵:職業化的心態職業化的形象職業化的行為職業化的工作方法2.職業化的心態勝任素質的冰山模型態度比技能更重要職業化態度:責任大于能力結果導向目標意識客戶意識質量意識3. 職業化形象職業化形象設計商務交往中的禮儀商務拜訪與商務接待禮儀商務電話及Ema......
中高層領導職業化素養 北京:2025年08月21日
①思維共識:對待工作要用“結果思維”而非邏輯思維;②目標共識:目標不變方法變;③領導共識:完成任務是領導的天職;④下屬共識:誰對最終結果負責任就聽誰的;⑤溝通共識:聽懂與知道都是為做到服務的;⑥行動共識:行動、行動、再行動;⑦責任共識:站在系統責任高度履行崗位責任;⑧時間共識:時間管理的核心就是......
制勝的建議書 上海:2025年09月23日
建議書的菜鳥:這是一個重要的打下堅實基礎的課程。建議書的老鳥:你可能已經習慣于過去建議書的寫作模式,這個課程是一個進一步系統化邏輯化,驗證過去經驗,并以新的視角來審視建議書寫作的課程。課程大綱:第一章:為什么要準備項目建議書?準備建議書過程中,經常遇見的困難與挑戰希望透過建議書達成的目的透過建議書我們想說服客戶什么?建......
華為營銷體系建設與銷售方法論 深圳:2025年07月13日
營銷總經理/副總、市場總監、大區經理、營銷經理/總監等中高層管理者。課程大綱一、以客戶為中心的文化內涵與價值導向1、誰是公司的客戶?Ø客戶定位與商業模式解析Ø客戶是誰的客戶?Ø價值創造流程解析Ø討論:公司的價值創造元素分析2、以客戶為中心的文化表現Ø......