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管理者核心價值修煉之道——國學中的管理智慧與領導力提升高級研修班 太原：2025年08月12日
模塊一：為何學國學：價值理念和基本精神1.了解傳統文化2.古為今用模塊二：如何學國學：決策及管理智慧1.《周易》的性質2.《周易》的發生與中國文化的內在結構3.《周易》的內容、體例4.《周易》的思維方式5.《周易》的自然哲學觀6.《周易》的人生哲學觀7.《周易》的理想社會模塊三：如何用國學：方法與最高境界1.象數思維的......
領導有道—卓越領導者的領導藝術與自我修煉實戰班 太原：2025年08月12日
中國企業正面臨中高層危機！中國企業所面對的將是一個競爭空前激烈的市場環境，十年前缺乏的是資金，十年后缺乏的是的核心管理人才。中高層核心管理團隊是公司的中流砥柱，沒有強大的中高層，就沒有強大的企業。中高層領導力是目前中國企業亟待解決的問題之一。中高層領導力的提升不僅僅中高層個人能力，更是標志一個強大企業的崛起。課程對象：......
管理者激勵與輔導能力提升 太原：2025年09月27日
員工績效水平的高低取決于兩個因素，一是能力，一是態度。能力靠培育，態度靠激勵。培育下屬是主管的天職，是作為一個管理人員最重要的任務之一。很多主管很忙很累，而很多下屬無所適從，工作效率低下，無法完成工作目標和工作任務，很重要的原因是因為主管沒有盡到責任，沒有把下屬帶起來，忘記了培育下屬。掌握培育和管理下屬的方法和技巧，就......
打造金牌團隊訓練 石家莊：2025年07月12日
序：沒有完美的個人，只有完美的團隊把群體打造成團隊1.群體及其發展階段2.團隊發展五階段3.理解工作群體行為使群體成為高效率的工作團隊1.高效團隊的特征2.從“壞團隊”到“好團隊”3.幫助管理者構建信任的六條建議4.打造執行力團隊下線和起點——從處......
部門經理提升班：模塊一—經理的領導力與執行力 石家莊：2025年08月22日
本課程是專門為中層管理人員的領導與執行能力提升的需要量身定做的。內容包含管理者正確觀念和心態樹立、權變領導藝術、溝通與協調、激勵與授權、團隊建設與沖突管理、執行力等。課程引進國內外先進的管理理念和成功的管理案例，是課程內容極具針對性和系統性。課程收益：1.有效運用領導他人的各種方式，增進和強化您的領導技能2.學會準確判......
領導有道—卓越領導者的領導藝術與自我修煉實戰班 呼和浩特：2025年08月13日
企業中高層管理人員、各部門經理主管等相關管理人員。課程目標：掌握自我領導、領導下屬、領導同僚、領導上司的全方位領導力修煉方法；熟練掌握情境領導、教練式領導及高效能團隊建設等核心領導力技能。培養大批具備360度卓越領導力和執行力的中高層管理人才，使其樹立正確的價值觀取向，熟練掌握自我管理、向下管理、水平管理、向上管理等領......
教練式管理與溝通——賦能員工，解放領導 鄭州：2025年07月12日
?有效提升管理者的領導力，實現公司從個人能力到團隊能力、組織能力的躍遷；?掌握教練式傾聽、提問、反饋及指導的具體方法，快速提升下屬的專業能力并激發下屬的潛能；?幫助企業在組織內部建立結果導向的教練文化，使管理效能最大化并達成績效目標；?通過建立親和式的教練文化，可以提升員工的敬業度，并有效降低離職率；?課程中的教練技術......
目標達成工作坊：激活擔當作為的領導技術 鄭州：2025年07月12日
第一部分 準備/課程調研一、課程調研二、問卷測評三、材料收集第二部分 實施/課程展開第一天上午3小時一、目標鏈：共同的目標導入：執行的前提，是從明確定義關鍵目標開始（一）關鍵目標〔關鍵討論〕我們的關鍵目標是什么？關鍵目標的三大關鍵：除了SMART，有效的目標還應該是怎樣的？所有員工都完成了自己的崗位職責，組織關鍵目標就......
領導力培訓內訓課程
煙草企業部屬培育與有效激勵 主講：顧老師
1、 明確對部屬進行有效的培育和激勵是煙草管理者的應盡職責2、 學習掌握在煙草企業中培育與激勵部屬的基礎能力：聆聽、發問、區分、回應3、 學習掌握煙草企業中不同年齡階段、不同類型、不同場合的部屬培育技巧4、 學習在煙草企業中進行有效激勵技巧，提高團隊凝聚力，激發部屬工作熱情課程對象希望提高自身培育與激勵部屬能力的煙草管......
《企業管理者“創新思維”實操訓練》 主講：趙老師
在實際工作過程中，我們都需要運用思維模式去解決各種問題，但卻常遇見許多難題如：思維不完整，在解決問題時難以作全面思考；偏重于邏輯思維，容易造成決策緩慢刻板；偏重于發散思維，雖處事靈活、決策快，但風險大；該課程基于“全腦”理論基礎，將有效的創新工具傳教授學員，這些工具分布在創新思維解決問題的各個階......
高效能管理者六項修煉 主講：吳老師
作為一名管理干部，您是否會常常思考以下這些問題，比如：怎樣才能做到科學、有效的自我管理？如何才能有效地提高自身的綜合素質與領導能力？怎樣才能成為精明干練、文武雙全的干部？成為資深經理有哪些基本要求？如何提高思考能力和創造能力？……這些問題，歸根結底都涉及到管理干部自我修煉的課題?，F代管理學認......
