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廣州員工激勵(lì)機(jī)制培訓(xùn) - 名課堂

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廣州員工激勵(lì)機(jī)制培訓(xùn)

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廣州員工激勵(lì)機(jī)制培訓(xùn)公開(kāi)課

經(jīng)驗(yàn)萃取技術(shù)與案例開(kāi)發(fā) 廣州:2025年05月07日

一、真案例與偽案例的區(qū)別1、“真?zhèn)?rdquo;案例猜猜猜2、好案例的特點(diǎn)及要素二、好案例一定是萃取復(fù)盤(pán)出來(lái)的1、基于教導(dǎo)目的選擇案例主體(1)目的一:激發(fā)什么思考(2)目的二:為了復(fù)制還是迭代2、好案例形成的三個(gè)維度(1)還原萃取(2)復(fù)盤(pán)分析(3)建模制版三、萃取復(fù)盤(pán)的流程及實(shí)操1、萃取的基本原則(1)......

人員招聘管理、面試技巧實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 廣州:2025年05月07日

前言:關(guān)于招聘的重要性和前提【案例】近來(lái)小米、蘇寧招聘涉嫌“歧視”事件一、當(dāng)前企業(yè)用工的背景二、在互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)代,人力資源面臨的挑戰(zhàn)有哪些?三、面臨人才流失窘境,HR應(yīng)如何應(yīng)對(duì)?1.與企業(yè)價(jià)值觀、發(fā)展方向相悖的“人才”,堅(jiān)決不強(qiáng)留2.切記能力可以后天培養(yǎng),注重人才的戰(zhàn)略思想......

向華為學(xué)習(xí):業(yè)務(wù)驅(qū)動(dòng)實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向的企業(yè)大學(xué)建設(shè)訓(xùn)戰(zhàn)2天1夜 廣州:2025年05月07日

企業(yè)大學(xué)核心理念>>•用最優(yōu)秀的人培養(yǎng)更優(yōu)秀的人•從難,從嚴(yán),從實(shí)戰(zhàn)出發(fā),以考促訓(xùn)•鑄劍,鑄心,鑄英雄團(tuán)隊(duì),以行踐嚴(yán)訓(xùn)戰(zhàn)核心價(jià)值>>•對(duì)標(biāo)業(yè)界企業(yè)大學(xué)最佳實(shí)踐與建設(shè)理念,明確企業(yè)大學(xué)的戰(zhàn)略定位與獨(dú)特價(jià)值•系統(tǒng)了解企業(yè)大學(xué)的組織運(yùn)營(yíng)體系、核心流程與......

如何使用新媒體流量招聘員工及留存穩(wěn)定 廣州:2025年05月07日

1、幫助學(xué)員了解自媒體流量招聘的特點(diǎn)與難點(diǎn),理清招聘思路2、幫助學(xué)員掌握正確的自媒體招聘宣傳技巧與方法,提升招聘人員招聘溝通實(shí)戰(zhàn)能力3、幫助學(xué)員掌握現(xiàn)場(chǎng)面試的方法與技術(shù),提升招聘工作的有效性4、掌握發(fā)動(dòng)和指導(dǎo)各部門兼職招聘人員的方法與技巧,幫助其提升招聘能力5、幫助學(xué)員掌握對(duì)員工的關(guān)心關(guān)愛(ài)和溝通輔導(dǎo)、培訓(xùn)培養(yǎng),留存員工......

房地產(chǎn)工程成本控制、合同管理(談判)與招標(biāo)采購(gòu)實(shí)務(wù)及招采管理創(chuàng)新實(shí)戰(zhàn) 北京:2025年05月17日

隨著房地產(chǎn)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,對(duì)成本招標(biāo)采購(gòu)管理的準(zhǔn)確性、快速性和風(fēng)險(xiǎn)管控要求越來(lái)越高,房地產(chǎn)成本合約及招標(biāo)采購(gòu)依然成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重要組成部分,對(duì)企業(yè)效益起著至關(guān)重要的作用。為幫助房地產(chǎn)成本合約及招采管理人員全面掌握成本招采管控策略,提升專業(yè)管理技能,并以工程合同為手段,提高運(yùn)行效率和效益,降低合同風(fēng)險(xiǎn),成功的從成本招......

優(yōu)秀生產(chǎn)主管(班組長(zhǎng))實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 廣州:2025年06月20日

車間主管、班組長(zhǎng)、領(lǐng)班等現(xiàn)場(chǎng)基層主管及儲(chǔ)備干部、現(xiàn)場(chǎng)管理人員等。課程大綱:訓(xùn)練營(yíng)課程之一:《現(xiàn)場(chǎng)管理干部綜合素質(zhì)能力提升》一、管理的概念導(dǎo)析二、管理干部的基本特質(zhì)三、目標(biāo)的設(shè)定與管理四、問(wèn)題分析與改善五、傳達(dá)、溝通、匯報(bào)及沖突管理六、培訓(xùn)七、員工激勵(lì)八、現(xiàn)場(chǎng)管理九、品質(zhì)管理簡(jiǎn)要訓(xùn)練營(yíng)課程之二:《可視化現(xiàn)場(chǎng)管理與TPM管......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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趙仁鑫-企業(yè)培訓(xùn)師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),歷任培訓(xùn)經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國(guó)南方航...

曹天駿-企業(yè)培訓(xùn)師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團(tuán)首席體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)、科特勒營(yíng)銷顧問(wèn)集團(tuán)、金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問(wèn)...

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