廣州技術(shù)評估培訓(xùn)公開課

從壓力感到幸福感：員工積極心態(tài)的培養(yǎng) 廣州：2025年07月04日

本課程通過傳授積極心理學(xué)相關(guān)的理論和方法，幫助學(xué)員培養(yǎng)積極的心態(tài)，了解獲得幸福的途徑，掌握協(xié)調(diào)工作與生活平衡的技巧和方法，從而提升工作效率與生活幸福感。課程大綱測測你的生活滿意度大部分人都覺得中年人幸福感最低一、積極心理學(xué)的基本理論1、積極心理學(xué)是什么？積極心理學(xué)的研究起點(diǎn)：習(xí)得性無助2、積極心理學(xué)研究什么？積極情緒體......

管理心理學(xué)：洞悉人性，提升管理績效—基于引導(dǎo)技術(shù)的問題分析與解決 廣州：2025年07月04日

?以“心理學(xué)”為核心學(xué)科，融合：管理心理學(xué)、組織行為學(xué)、職業(yè)心理學(xué)、工業(yè)與組織心理學(xué)、社會心理學(xué)、發(fā)展心理學(xué)、認(rèn)知心理學(xué)、健康心理學(xué)、情緒心理學(xué)、壓力管理心理學(xué)、積極心理學(xué)（幸福心理學(xué)）、心理咨詢技術(shù)等相關(guān)學(xué)科的知識點(diǎn)。?定制化：汲取國內(nèi)外管理心理學(xué)領(lǐng)域的成功經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合國內(nèi)企業(yè)員工的本土化需求，......

結(jié)構(gòu)化思考——讓決策更清晰，讓表達(dá)更有力 廣州：2025年07月05日

【企業(yè)收益】1、員工能力提升：提高員工思考和表達(dá)水平，更容易抓住問題的本質(zhì)并達(dá)成共識2、組織效率提升：建立彼此交流時共同的思維和語言平臺，提高組織效率3、公司形象提升：溝通時，給客戶及合作伙伴留下良好的印象，提升公司形象4、提高管理效率：讓“猴子”待在該待的地方，避免員工總是把“問題......

短視頻拍攝制作與視頻剪輯技巧 廣州：2025年07月09日

第一講：短視頻運(yùn)營的基礎(chǔ)1.短視頻發(fā)展前景以及重要性2.短視頻運(yùn)營的工作流程3.短視頻運(yùn)營管理者必備的5大技能4.短視頻獨(dú)特的營銷價(jià)值5.短視頻運(yùn)營易進(jìn)誤區(qū)第二講：PGC.OGC.UGC短視頻平臺的快速認(rèn)知方式1.利用平臺架構(gòu)圖繪制快速深入了解運(yùn)營平臺2.100W+點(diǎn)贊短視頻競品分析方法3.短視頻平臺搭建不得物視的10......

引導(dǎo)技術(shù)與工具應(yīng)用 上海：2025年08月19日

適合零基礎(chǔ)或引導(dǎo)初學(xué)者，企業(yè)團(tuán)隊(duì)管理者、HR、培訓(xùn)、項(xiàng)目管理、業(yè)務(wù)部門等需要團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)的與業(yè)人士。課程收益能說出引導(dǎo)及引導(dǎo)者角色的理解體驗(yàn)引導(dǎo)的8個常用工具研討工具背后的原理及應(yīng)用學(xué)習(xí)引導(dǎo)者的6大核心能力真實(shí)場景演練，收獲多元客觀反饋課程大綱第一模塊引導(dǎo)的基礎(chǔ)理論及發(fā)散工具1 引導(dǎo)與引導(dǎo)者的角色1個假設(shè)2個原則3&ldq......

7步學(xué)會結(jié)構(gòu)化思維—讓邏輯思考和結(jié)構(gòu)表達(dá)成為職場優(yōu)勢 上海：2025年08月20日

1.為什么自己在面對海量信息提出解決方案，上級總是不滿意？2.為什么在撰寫相關(guān)的總結(jié)或報(bào)告時，心中有千言萬語，卻無從下筆？3.為什么在月度、季度、年度匯報(bào)時，明明自己做的很好，卻不能得到上級的認(rèn)同？4.為什么去申請各種費(fèi)用資源時，自己感到理由很充分，上級卻無情拒絕？5.為什么在編寫PPT時，總是抓不住表達(dá)的重點(diǎn)？6.為......