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海口核心管理技能培訓(xùn)

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海口核心管理技能培訓(xùn)公開課

中層干部核心管理技能突破訓(xùn)練 廣州:2025年08月02日

部門經(jīng)理,項目經(jīng)理,團(tuán)隊主管,團(tuán)隊負(fù)責(zé)人,對團(tuán)隊管理和績效負(fù)責(zé)的人員,有志于提升的基層管理者。課程收益理解AI時代的管理需要理解企業(yè)管理的價值觀和四條底層原則掌握工作管理的7大環(huán)節(jié)的工作要點和方法掌握橫向溝通協(xié)作的互控方法,共識方法,備忘錄方法了解橫向關(guān)系維護(hù)的三種方法了解和掌握增強(qiáng)團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力的思路和方法了解和掌握增強(qiáng)......

MTP中層管理者核心管理技能 廣州:2025年09月10日

各職能部門經(jīng)理/主管等課程提綱:一、管理與角色認(rèn)知1、管理目的及概念(1)管理的目的、管理是一切組織的根本(2)管理五要素、管理是組織行為的優(yōu)化與提升(3)關(guān)注事VS 關(guān)注人、管控vs激勵2、組織行為理論(1)個人行為vs組織績效(2)個體行為轉(zhuǎn)變團(tuán)隊行為(3)行為、環(huán)境和個體三要素的相互作用3、討論:如何理解個體行為......

部門經(jīng)理提升班——經(jīng)理的3項核心管理技能 廣州:2025年09月12日

1.認(rèn)識什么是流程管理,掌握流程管理的思路2.學(xué)會制定與分解目標(biāo),明確目標(biāo)管理體系的構(gòu)成3.知道績效管理的常見誤區(qū)和解決辦法4.正確建立對個人和部門在績效管理領(lǐng)域的診斷、評估及改進(jìn)方法5.掌握與目標(biāo)管理和績效考核有關(guān)的政策、流程、處理問題的技巧培訓(xùn)對象:企業(yè)中層經(jīng)理、各職能部門經(jīng)理、準(zhǔn)備被提拔的基層經(jīng)理課程大綱:模塊一......

生產(chǎn)一線主管暨優(yōu)秀版組長核心管理技能提升 廣州:2025年09月27日

1、5S在現(xiàn)場的執(zhí)行2、現(xiàn)場解決問題的方法:五五法,剝洋蔥法,目標(biāo)管理法3、班組文化建設(shè)—安全文化建設(shè)、執(zhí)行文化建設(shè)等4、走動式管理課程大綱:第一單元 5Q理論及其木桶定理IQ (智商)IQ概論IQ對于管理的作用EQ(情商)EQ概論全力提升EQ能力EQ對企業(yè)管理的作用AQ(逆商)1、AQ的概論2、知名企業(yè)A......

金牌面試官—基于勝任力的招聘與甄選技術(shù) 廣州:2025年09月13日

掌握新生代擇業(yè)特征,對標(biāo)有效;掌握面試官的勝任力,勝任為王;掌握面試的甄選技巧,覓才有道;掌握二大類面試方法,招聘有法;掌握精準(zhǔn)的招聘流程,循序漸進(jìn);掌握有效的面試溝通,溝通共贏;掌握六感訓(xùn)練的技巧,留住新人。學(xué)員對象:人力資源招聘主管/經(jīng)理/總監(jiān)、人力資源管理者、各職能/業(yè)務(wù)部門管理者。課程大綱:第一講:認(rèn)知篇-新生......

全行業(yè)、全稅種稅務(wù)稽查風(fēng)險防范暨反避稅實戰(zhàn)應(yīng)對 廣州:2025年09月13日

− 針對稅務(wù)管理的特點,建立常態(tài)化的稅務(wù)風(fēng)險管理機(jī)制− 熟悉近期各行業(yè)稅負(fù)預(yù)警值,稅收風(fēng)險規(guī)避主動化與可視化− 掌握稅務(wù)征管系統(tǒng)選案指標(biāo)規(guī)則,做到業(yè)務(wù)與稅務(wù)平衡最佳− 了解稅務(wù)審計的關(guān)鍵業(yè)務(wù),做好稅務(wù)主管機(jī)關(guān)的配合工作− 融入業(yè)務(wù)實質(zhì)中,主動與業(yè)務(wù)部門配合做好......

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曾慶學(xué)-企業(yè)培訓(xùn)師
曾慶學(xué)老師

湖北民營經(jīng)濟(jì)研究院專家委員會首席專家,中國人力資源管理大獎評審專家,中國人力資源協(xié)會理事,北京大學(xué)高...

林恩-企業(yè)培訓(xùn)師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,國內(nèi)著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協(xié)會專家組...

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