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六西格瑪突破改善工具DOE 深圳:2025年07月01日
自帶手提電腦,于課前在網(wǎng)上免費下載MINITAB 15版并安裝專業(yè)理論講解->實用案例分析->分組現(xiàn)場演練->專家現(xiàn)場點評->現(xiàn)場互動討論隨到隨學(xué) 學(xué)會為止(報名學(xué)員終身免費重聽,隨時隨地想學(xué)就學(xué))課程內(nèi)容:第一講:基本統(tǒng)計:為理解試驗設(shè)計方法論及試驗結(jié)果分析奠定基礎(chǔ)1、系統(tǒng)誤差與隨機誤差2、總......
MINITAB應(yīng)用暨DOE實戰(zhàn)訓(xùn)練 深圳:2025年07月10日
技術(shù)副總裁、總監(jiān)、經(jīng)理、產(chǎn)品流程工程總監(jiān)、經(jīng)理、工程師、研發(fā)總監(jiān)、經(jīng)理、工程師、六西格瑪領(lǐng)航員/黑帶大師/黑帶。課程目的:本課程重點針對從事產(chǎn)品研發(fā)人員和相關(guān)工程技術(shù)人員而設(shè)計。旨在幫助學(xué)員系統(tǒng)、全面地應(yīng)用DOE(實驗設(shè)計)在產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品和過程之改善時分析重要因子,優(yōu)化結(jié)果,提高產(chǎn)品和過程健壯性(先天性高免疫能力)。......
快速解決復(fù)雜問題方法――高級謝寧DOE培訓(xùn)班 深圳:2025年07月10日
研發(fā)人員、質(zhì)量工程和生產(chǎn)工程相關(guān)人員,想提高自己解決復(fù)雜問題能力的技術(shù)與管理人員。課程概述:我們長期在企業(yè)培訓(xùn)和輔導(dǎo)六西格瑪項目時,發(fā)現(xiàn)如果將六西格瑪解決問題方法和謝寧DOE工具結(jié)合起來則能更好地突破性而又快速地解決長期存在的老大難問題。基于此想法,便設(shè)計出三天快速問題解決方法――高階謝寧DOE法。如果貴公司長期存在一......
高級DOE(實驗設(shè)計)研修實戰(zhàn)訓(xùn)練營 深圳:2025年07月24日
技術(shù)副總裁、總監(jiān)、經(jīng)理、產(chǎn)品流程工程總監(jiān)、經(jīng)理、工程師、研發(fā)總監(jiān)、經(jīng)理、工程師、六西格瑪領(lǐng)航員/黑帶大師/黑帶.課程收益:本課程重點針對從事產(chǎn)品研發(fā)人員和相關(guān)工程技術(shù)人員而設(shè)計。旨在幫助學(xué)員系統(tǒng)、全面地應(yīng)用DOE(實驗設(shè)計)在產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品和過程之改善時分析重要因子,優(yōu)化結(jié)果,提高產(chǎn)品和過程健壯性(先天性高免疫能力)。......
管理復(fù)制特訓(xùn)營 北京:2025年08月09日
企業(yè)管理人員,團(tuán)隊課程大綱一:管理者能力素質(zhì)模型二:十大核心技能1、組織力——創(chuàng)建團(tuán)隊2、凝聚力——文化建設(shè)3、奮斗力——堅持不懈4、效率力——高效工作5、溝通力——深入人心6、教導(dǎo)力—&......
教練賦能—員工輔導(dǎo)與有效激勵 上海:2025年08月26日
引導(dǎo)學(xué)員認(rèn)識到一流的教練是最出色的領(lǐng)導(dǎo)者,化管為教,建立人才發(fā)展與培養(yǎng)的認(rèn)知思維學(xué)習(xí)在工作實踐中輔導(dǎo)不同類型員工的方法, 掌握GROW模型的引導(dǎo)方法與輔導(dǎo)反饋技術(shù),提高員工的工作能力了解動機與激勵理論的運用要點,建立價值認(rèn)可的激勵思維模式,掌握行為激勵的使用技巧,激發(fā)員工的工作意愿課程對象企業(yè)各部門中高層人員、負(fù)責(zé)人或......