廈門執行力培訓公開課

知行合一：實踐中的管理哲學與心學智慧 廈門：2025年05月08日

引言：“內心博弈公式”的東西方解讀1. 心學的歷史淵源與現實意義* 何謂“心學”？- 不是心理學- 是“安心立命”的人生哲學- 心學是實踐之學* 心學的歷史溯源* 學習心學的現實意義- 個人與組織的發展需要- 擁抱未來的能力2. 王陽明與陽明心學*......

MTP-中層管理者技能提升訓練 廈門：2025年05月09日

在“我”時代（移動互聯網時代），企業的領導力模型及管理手段都需要做調整或重塑。當回顧消失的摩托羅拉、困惑的諾基亞、掙扎的三星、仍然強勢的蘋果、創新模式的小米的時候，我們想探討的是新興移動互聯網企業的管理和領導力發展創新帶給我們的思考——如何調整領導力模型和管理手段，以適應......

解碼高效執行力 廈門：2025年06月08日

認清執行的內涵和核心要素學會正確提升自身執行力和統馭下屬極大增進學員強化并提升下屬的執行力課程特色好玩：決不呆板說教，完全游戲的形式，非常新穎、易接受！殘酷：課程設計對抗性非常強，預示著當今市場競爭的殘酷性，適者生存！震撼：改變緣于內心，用感恩的心、忠誠、責任直面職場人生！頓悟：在活動中感悟，課程象一面鏡子直照人心，使......

MTP中層管理者核心管理技能 廈門：2025年07月10日

1、管理者角色定位及掌握對組織的定義及管理理念2、學習設定工作目標，優化工作效能，制定工作計劃3、掌握工作中的溝通、協作與團隊共識的重要性4、掌握分配任務與在崗指導的工具和方法5、學會工作過程中反饋輔導下屬的方法6、進行有效引導激勵，提升團隊效能培訓對象各職能部門經理/主管等課程提綱：一、管理與角色認知1、管理目的及概......

《高績效執行力—從手段到目標》 福州：2025年07月02日

第一篇：從管理執行力看管理者從寓言故事看執行力——誰去系鈴？定義執行力： 執行=我做了？完成任務不等于執行任務完成目標不等于創造價值管理者的四面鏡子員工素質反光鏡問題控制反光鏡目標績效反光鏡團隊精神反光鏡執行不力三大原因文化原因——解決方法之ＳＭＡＲＴ制度原因&mdash......

正能量與高效執行 福州：2025年07月12日

21世紀的今天，我們每個人都面對巨大的生活壓力、生存壓力、工作壓力！然而，很多（據不完全統計87.3%）人都沒法去對面現實生活中的壓力，所以，又有很多人想出各種各樣的方式方法來去解壓！問題出哪里？？？歸根到底，心態出了問題。好的心態、積極的心態可以改變您的人生！使您的人生豐富多彩！所以，得傳遞一種正能量！企業在執行的過......

打造高效執行力（胡圣浩老師） 深圳：2025年05月10日

前言：關于知行合一的探討分享：曾國藩帶兵術以及人生的五個層次第一單元：高效執行的信念一、我是問題的終結者二、承諾誓死完成：決心三、堅決服從，找方法而不找借口1、支持團隊的決策2、堅決服從上級的命令四、堅持原則五、崗位價值視頻案例研討：百萬富翁第二單元：高效執行的標志一、用SMART原則讓執行落地1、目標必須是具體的（S......

項目管理實務 ——提高執行力，降低工作風險 深圳：2025年05月14日

模塊知識點一、項目管理為什么如此重要?重新認識管理的作用我們當前的形勢與挑戰企業競爭力與管理的發展項目管理的發展項目管理是企業的重要競爭力二、什么是項目？什么是項目管理?什么是項目項目的特性什么是管理（補充知識）什么是項目管理項目經理的角色項目發起人的作用項目團隊的建設項目相關方管理三、項目管理、戰略管理、營運管理有什......

執行力培訓內訓課程

贏在執行力——卓越團隊執行力特訓營 主講：胡老師

企業在發展中遇到的最普遍性的問題，就是員工的執行力偏弱！這也成為了企業發展的主要瓶頸之一。如何提升自己的執行力？如何快速培養部屬的執行力？如何打造執行型團隊？本課程將從理念、方法、工具等多方面提供最立竿見影的訓練。卓越團隊執行力特訓營，致力于解決以下問題：1)領導一馬當先，團隊卻總是跟不上，下屬越多、自己越累？2)員工......

知行合一——打造團隊執行力 主講：朱老師

在VUCA時代，各層級的管理者都需要帶領團隊從戰略到執行，從綠皮火車到動車時代，用戰略來引領執行，站在戰略高度打造高執行力的團隊。對外學習一流企業和團隊的標桿經驗，對內持續總結經驗復盤改進。高效的執行，是站在公司戰略發展的高度，帶領團隊持續產生高質量結果的執行。改變自己的內心、打破信任的壁壘、追求結果的堅持，鍛造高效執......

結果導向——打造團隊執行力 主講：曲老師

在當今激烈競爭的商業環境中，“執行力”已成為企業各級管理人員必須掌握的一項關鍵技能。企業員工的執行力是企業賴以生存、發展乃至成功的核心因素。因此，提升組織管理績效，打造一種不依賴于任何人的制度執行力，對于企業的長期發展至關重要。那么，如何才能實現這一目標呢？首先，企業需要摒棄舊的、不良的習慣和傳......

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