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高效的時間管理訓練 南京:2025年08月01日
成功完成本課程,您將能夠:1. 掌握職業經理人的時間管理觀念2. 找到適合自身的時間管理方式3. 掌握目標達成與創造性思維的時間分配4. 提供行之有效的方法,獲得最佳時間效率5. 提升個人效率系統,追求更快成長課程大綱:第一單元:狀況評估——有效時間管理第一步■ 時間的特性■ 效率低下的10大殺......
時間與壓力管理 無錫:2025年08月12日
你是否發現自己超負荷工作?是否感覺忙碌到了極限,以致你都很難合理安排工作的順序?是否每天都筋疲力盡卻仍然無法完成自己的目標?請記住,你的每一分鐘時間都對業務有著直接的影響。如果你對上述一個以上問題的回答是肯定的話,那么你要作出抉擇,即如何有效使用和安排你的時間。本課程將幫您找到拖延和猶豫不決的原因,指出您浪費時間的地方......
工作效益加速器-從時間管理到效益管理 杭州:2025年07月07日
中基層管理者、高潛人員、項目經理等各類辦公室人員、初進職場的新進員工課程大綱:第一單元:認識一下效益一 能力測試:你需要效益管理么?二 效益管理的五大障礙三 效益管理的公式預期目標:讓學員認清自己目前在效益管理能力上的現有水平與差距讓學員深刻感受到效益浪費的地方和障礙掌握效益管理的公式第二單元:效益管理—心......
工作效益加速器-從時間管理到效益管理 蘇州:2025年07月07日
第一單元:認識一下效益一 能力測試:你需要效益管理么?二 效益管理的五大障礙三 效益管理的公式預期目標:讓學員認清自己目前在效益管理能力上的現有水平與差距讓學員深刻感受到效益浪費的地方和障礙掌握效益管理的公式第二單元:效益管理—心態Mentality四 效益管理的基本心態:真正的效益管理是自我管理為了更好地......
高效人士的時間管理 蘇州:2025年08月12日
時間是每個人一生中所擁有的資源中,唯一最公平的,無論貴賤、貧富、老少、男女,每個人每天都擁有二十四小時。因為對時間的觀念不同,對運用時間的態度不同,對管理時間的方法不同,在相同的時間里,卻獲得不同的成功。管理學家對時間管理的理論,由第一代「備忘錄型」的時間管理發展到第二代「規劃型」的時間管理,再進到第三代「優先級型」的......
時間管理與工作計劃 蘇州:2025年09月26日
一、認識時間管理1.體驗算算你生命中的有效時間時間的特性2. 時間管理常見的現象視頻把時間浪費在找東西上測評時間管理測試二、為什么需要時間管理案例馬經理的一天“時間殺手”是否存在你身邊?三、時間管理工具1. 明確工作目標視頻有了目標就有了一切2. 制定工作計劃3. 34枚金幣時間管理法4. 帕累......
時間管理:釋放工作效益的秘訣 上海:2025年07月04日
一、思維意識篇:老生常談話時間管理1.用系統思維看待時間管理;2.工作效益與時間管理的關系;3.評估自己/團隊的時間管理能力;4.時間都去哪了?5.基于工作效率的時間管理模型。二、技能技巧篇:目標1.清晰的目標是時間管理的基礎;2.目標與時間管理的關系;3.目標的時間金字塔模型;4.以終為始:時間管理的起點。三、技能技......
高效人士的時間管理 上海:2025年07月11日
?介紹時間管理的發展進程?認識時間管理對人生成功的重要性?培養時間管理的能力與習慣?分析個人時間管理的陷阱?學習時間管理的工具與作?如何運用時間管理提升工作績效課程大綱:01 認識時間管理一、關于時間管理1、時間有哪些特性2、時間管理的內涵3、時間管理的目的4、時間管理的價值5、找出時間管理的陷阱二、理解時間管理1、體......
時間管理培訓內訓課程
時間與目標管理 主講:陳老師
1.學習時間管理的方法,從而有效運用時間,提高工作效率。2.清楚了解經營者或高階管理者的理念、目標及策略。3.使部門主管了解公司之目標及策略與部門之關系。4.使部門主管了解部門工作目標從何而來?該如何訂定部門目標?如何建立工作計劃?5.明確知道定期檢討部門工作目標達成狀況并及時處理之重要。適合對象:中高層主管、儲備干部......
高效時間管理課 主講:趙老師
每個星期有168個小時,其中56個小時在睡眠中度過,21個小時在吃飯和休息中度過,剩下的91個小時則由你來決定做什么——每天13個小時。如何根據你的價值觀和目標管理時間,是一項重要的技巧。通過本課程的學習,使你能控制生活,善用時間,朝自己的方向前進,而不致在忙亂中迷失方向,擺脫茫、盲、忙的狀態。......
時間管理+陽光心態 主講:王老師
【課程收益】通過學習本課程,您將實現以下轉變:1、認識時間的重要性和真正價值;2、建立時間管理的理念和體系;3、分析時間浪費的原因及如何改變工作習慣;4、掌握時間管理實戰操作方法。【課程對象】:想要改善時間管理,提高效率的人士【課程時間】:3小時【課程大綱】一、時間管理概述1、時間管理的必要性:無法忽略,卻又不得不面對......