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中層經(jīng)理的人力資源管理 杭州:2025年07月12日
我的主要任務(wù)是完成工作目標(biāo),其它的都是次要的;我有多少人就能干多少事,沒(méi)人我也沒(méi)辦法;招人、培訓(xùn)、績(jī)效那些都是人力資源部門(mén)的事情;人員流失是企業(yè)的待遇不好,跟我無(wú)關(guān);……這些都是錯(cuò)誤的想法。“人”是管理的核心。在企業(yè)的人力資源管理方面,各部門(mén)的經(jīng)理承擔(dān)著極其重要的角色......
中層經(jīng)理管理技能實(shí)戰(zhàn)研修班 上海:2025年07月07日
部門(mén)經(jīng)理、主管;有下屬的管理人員課程大綱:第一天 9:00-16:30 /12:00-13:00午餐自我管理模塊1 管理的基本概念Ø 管理的定義與誤區(qū)Ø 管理的基本職能Ø 中層管理者角色與職責(zé)Ø 管理者必備的職業(yè)核心素養(yǎng)2 如何提升自我領(lǐng)導(dǎo)力Ø 領(lǐng)導(dǎo)......
中層經(jīng)理通用管理技能訓(xùn)練(MTP) 上海:2025年07月10日
中層管理者從普通員工走向管理崗位,面對(duì)角色的轉(zhuǎn)變,首先需要確定新角色對(duì)于自己的能力要求。作為優(yōu)秀員工,原來(lái)主要關(guān)注的是技術(shù)、專(zhuān)業(yè)、事務(wù)。走向管理崗位后,首先會(huì)關(guān)注與所在部門(mén)對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)性管理工作的開(kāi)展,但真正實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換需要從掌握“通用管理”能力開(kāi)始。“通用管理技能”是與所......
MTP——中層經(jīng)理管理技能訓(xùn)練 上海:2025年07月10日
管理層員工或中高層經(jīng)理……課程大綱第一天一、管理的起源和管理者的使命1.管理的定義2.管理的本質(zhì)二、自我管理1.管理者的角色定位和中層容易犯的角色錯(cuò)誤作為上司的角色作為下屬的角色作為同事的角色如何改變自己的角色?2.要事第一時(shí)間價(jià)值的概念時(shí)間管理的矩陣如何用80/20原則管理時(shí)間三、管理他人......
供應(yīng)商選擇評(píng)估與采購(gòu)談判技巧 廣州:2025年08月09日
現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境越來(lái)越復(fù)雜多變,如何有效選擇與評(píng)估供應(yīng)商、良好管理供應(yīng)商績(jī)效、建立和維持為我所用長(zhǎng)久的供應(yīng)商伙伴關(guān)系?采購(gòu)談判總是包括共同利益,又包括各方利益的沖突在內(nèi)。因此,是談判雙方消除分歧的決策過(guò)程。如何使公司得到最大的利益,而又能使對(duì)方接受條款,是采購(gòu)面臨的最大挑戰(zhàn)。本課程系統(tǒng)、實(shí)戰(zhàn)性地全面提升您對(duì)供應(yīng)商選擇與評(píng)估......
打造五星級(jí)門(mén)店銷(xiāo)售 上海:2025年07月11日
(一)、店面銷(xiāo)售的基本觀(guān)念1、觀(guān)念決定結(jié)果 服務(wù)以人為本心態(tài)是影響成功的重要因素心中沒(méi)有目標(biāo)等于走路沒(méi)有方向2、尊重顧客購(gòu)買(mǎi)個(gè)性(1)、個(gè)性描述性格分析(2)、不同性格顧客的銷(xiāo)售對(duì)應(yīng)技巧四種性格類(lèi)型的語(yǔ)言應(yīng)對(duì)技巧3、雙贏(yíng)思維是購(gòu)買(mǎi)的保證(1)、創(chuàng)新思維模式思維誤區(qū)分析(2)、逆向思維的多贏(yíng)模式案例:本田安全駕駛普及(二......
企業(yè)管理培訓(xùn)分類(lèi)導(dǎo)航
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中層管理培訓(xùn)精品內(nèi)訓(xùn)課程
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曾慶學(xué)老師
湖北民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究院專(zhuān)家委員會(huì)首席專(zhuān)家,中國(guó)人力資源管理大獎(jiǎng)評(píng)審專(zhuān)家,中國(guó)人力資源協(xié)會(huì)理事,北京大學(xué)高...

林恩老師
名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,國(guó)內(nèi)著名人力資源管理專(zhuān)家,國(guó)家注冊(cè)管理咨詢(xún)師,廣東省人力資源協(xié)會(huì)專(zhuān)家組...